杭州**召开第十二届职工代表大会第三次会议

3月3日下午，杭州**第十二届职工代表大会第三次会议暨第十四届会员代表大会第三次会议在医院丁桥院区召开。全体党政领导班子成员、老领导老专家、职工代表、列席代表们共同出席。大家带着全院职工的热切期盼，共同为医院未来发展献计献策。职工代表大会由工会主席毛谦生主持。

回顾成绩，催人奋进；展望未来，重任在肩。党委书记李艳娟首先全面总结了我院2021年取得的成绩。在市卫健委党委的正确领导下，医院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，坚持以人民健康为中心，院党委充分发挥领导作用，促进党建和业务互促互融，紧紧围绕“打造国内一流的综合性**”的定位，全力推动医院可持续高质量发展，医院综合竞争力显著提升，影响力进一步增强。我院在2021年成为浙江**直属同质化管理的附属杭州**和杭州临床医学院，发展平台持续提升，在最新国家三级公立**绩效考核取得全省第一，全国第十二，等级A+的佳绩，荣获浙江省首届“十佳医院”，浙江省基层先进党组织、王永钧教授荣获浙江省首届“医师终身成就奖”，医院获评浙江省文明单位，第二批杭州市国际化医院，并荣列杭州卫生健康2021年度“十大有影响力事件”榜单，2021年医院被国家发改委、国家中医药管理局列入中医特色重点医院项目后备库。

医院通过中医药“三名”建设，推进医学高峰建设，龙头学科的知名度和影响力持续彰显，中医名院效应进一步加强，2021年我院共有15个学科列入杭州市医学重点学科建设，其中肾内科、中医妇科被列入杭州市医学高峰学科牵头学科，肾内科在2021年度全国**学科（专科）影响力排名第一。医院始终以“患者满意，员工幸福”为目标，持续推进多方位的人文医院建设与关怀，医院各项满意度逐年提升，在2021年度委属医院职工满意度中蝉联第一。

李艳娟书记表示，2022年是党的二十大召开之年，也是杭州亚运会召开之年，医院也将迎来建院70周年，在新的一年，将坚持发挥党建引领作用，强化高质量发展的顶层设计，提升守正创新的驱动能力，以亚运会医疗保障为重中之重，提升医院国际化水平；持续以国家三级公立**绩效考核为导向，推动中医药服务潜力充分释放，着力提升重点学科专科高质量发展竞争力，拓展高质量发展新空间，加快高层次人才的培养引进步伐，营造丰厚医院文化，打响技术和服务的优质品牌，为高质量发展提供全方位动力与支持。向着现代化、国际化临床研究型综合性**的目标而努力，绘就医院美好未来！

余建明常务副院长作了《医院2021年财务工作报告》，并向大会报告了全年三公经费使用情况；诸靖宇副院长向大会宣读了《医院“六和”人才工程实施方案（草案）》，院长助理童锦发就2021年广兴堂中医文化保健有限公司及荷薄中医文化保健有限公司的运行情况向大会作了汇报。

会议期间，与会代表们认真履行职权，行使民主权利，积极献言献策，分组对各个报告一一进行审议讨论，共商医院未来发展。最后经全体与会代表们一致表决，一致审议通过了以上《2021年医院工作报告》、《2021年医院财务工作报告》、《医院“六和”人才工作实施方案（草案）》。

在会员代表大会上，工会主席毛谦生作了《2021年工会工作报告和工会财务工作报告及2022年工会经费预算（草案）》并做个人述职。与会代表们民主评议工会干部，并审议通过了工会各项报告。会员代表大会由李晓梅副主席主持。

丁桥院区党委书记林胜友主持了闭幕式，他代表大会主席团向各位参会代表们进行了感谢，大家以饱满的精神、认真的态度、务实的作风，展现出高度的责任感和强烈的主人翁意识，圆满达到了会议的预期效果，同时要求代表们在未来要继续提高思想站位开新局，紧抓业务服务增效能，继续建言献策谋发展的要求，共同为医院未来发展而不懈奋斗并贡献力量。

来源：杭州**